شؤون لبنانية
المقدسي: بيئة العمل الرديئة هي السبب في..
كتب رئيس “مؤسسة المقدسي الانمائية والاجتماعية” طلال المقدسي عبر حسابه على “أكس”: “عندما يمنح المدير ترقية لموظف فاشل غير كفوء، انها رسالة لزملائه الموظفين أن لا قيمة للكفاءة أو الأداء المميز. وأن الاهم هو الولاء للمدير وللزعيم .! هكذا يتم بناء بيئة العمل الرديئة والتي أدت الى ما وصلت اليه حال الادارات العامة الفاشلة في لبناننا الجريح. حماك الله يا وطني”.
